facebook

Certyfikacja Kompetencji ICF

Kurs jest przeznaczony dla osób, które traktują coaching jako element swojej roli zawodowej i dążą do tego, by oferować innym profesjonalne wsparcie.

blank

Reprezentacja w ponad 120 miejscach na Świecie.

Międzynarodowa społeczność coachingowa, licząca ponad 50 000 osób.

Koncentracja na praktycznych umiejętnościach.

blank

Terminy i program
Certyfikacji Kompetencji ICF

Nasi eksperci podróżują po całej Polsce. Wybierz typ szkolenia
jaki Cię interesuje aby zobaczyć najbliższe dostępne terminy.

Pakiet Certyfikacyjny ACTP

4 5005 500 (+23% VAT)

Zapisując się zapłacisz zaliczkę 700 netto
SKU: Brak danych Kategoria:
blank

Zasady przyznawania promocji:

  • Jesteś absolwentem Szkoły Coachów do roku po ukończeniu kursu? Zapłacisz 4500 zł
    (+ 23%VAT).

Masz pytania?
Chętnie pomożemy!

Izabela Górska
Head of Professional Development
izabela.dolegiewicz@wszechnica.uj.pl
506 006 087
blank
Cena szkolenia obejmuje:
  • Mentoring grupowy – spotkanie online (2x2h);
  • Mentoring  – 3 sesje grupowe, 3 sesje indywidualne;
  • Egzamin na poziomie PCC;
  • Międzynarodowy certyfikat Erickson Certified Professional Coach (ECPC).
  • Zaświadczenie o ukończeniu „The Art & Science of Coaching” na poziomie ACTP;
  • Możliwość aplikowania o certyfikację ICF na poziomie ACC lub PCC uproszczoną ścieżką ACTP.
Wszystkich uczestników prosimy o zapewnienie:
  • Komputera z dostępem do Internetu pozwalającym na połączenie wideo za pośrednictwem platformy Zoom;
  • Słuchawek z mikrofonem i kamery (może być wbudowana w laptopa).
  • Przestrzeni do pracy zapewniającej prywatność.
blank

Certyfikacja Kompetencji ICF to korzyści,które będą procentować przed długi czas.

blank

Certyfikacja kompetencji ICF kursu Szkoły Coachów „The Art & Science of Coaching” to dopełnienie procesu rozwoju rozpoczętego w trakcie Modułów I-IV.

blank

Program „The Art & Science of Coaching” Moduły I-IV + Certyfikacja kompetencji ICF jest objęty najwyższym poziomem akredytacji przyznawanej przez International Coach Federation – ACTP.

blank

Absolwenci mogą występować o certyfikaty na poziomie PCC i ACC korzystając z uprzywilejowanej ścieżki ACTP.

Nie czekaj dłużej!

nasz zespół trenerów

blank
blank
blank

Program szkolenia

Nasze programy są dokładnie przygotowywane przez naszych
ekspertów z uwzględnieniem najnowszych technik i metod.

FAQ

Najczęściej zadawane pytania

blank
blank
blank
blank

Mamy obowiązek rejestrować swoje godziny doświadczenia, wg wzoru ICF Client Coaching Log. Podczas aplikacji o certyfikat w ICF, nie mamy obowiązku przesyłać tabeli do weryfikacji  (ICF nie chce przetwarzać danych klientów.). Zamiast tego, przy wypełnieniu aplikacji o certyfikat składa się oświadczenie zapewniające o zgromadzeniu wymaganego doświadczenia. ICF zastrzega jednak, że może przeprowadzić audyt i sprawdzić, czy rzeczywiście jest udokumentowane doświadczenie. Klienci muszą być poinformowani o tym, do jakich celów gromadzimy ich dane i muszą wyrazić zgodę na ich przetwarzanie. To obowiązywało zawsze, ale w związku z RODO, warto więc mieć tę zgodę potwierdzoną na piśmie.

Szczegółowe zasady rozliczania godzin przez ICF są dostępne na stronie ICF Global, pod tym adresem.

  1. Należy złożyć aplikację on-line do ICF Global o przyznanie akredytacji  (ICF w ciągu czterech tygodni rozpatrzy aplikację).
  2. Po rozpatrzeniu aplikacji ICF prześle link na e-mail do rozwiązania testu – ICF Credentialing Exam. 
  3. Egzamin składa się z 81 pytań opartych na scenariuszach, które sprawdzają wiedzę kandydata na temat kluczowych kompetencji ICF i ich sposobu zastosowania w realnych rozmowach coachingowych. Na wypełnienie testu mamy 3 godziny.  Każde pytanie zawiera cztery opcje odpowiedzi. Dla każdej pozycji należy wybrać najlepszą i najgorszą odpowiedź spośród przedstawionych. Mamy 60 dni na zaplanowanie i zdanie egzaminu. 

Przykładowe pytania podczas egzaminu.

Więcej informacji o egzaminie.

  1. Po zaliczeniu ICF Credentialing Exam wiedzy przyznawana jest akredytacja coacha ICF na wybranym wcześniej poziomie. 

Ze względu na specyfikę pracy ważna jest obecność podczas wszystkich dni szkolenia. Jeśli uczestnik musi opuścić któryś dzień, proponujemy udział w kolejnej edycji.

Co nas wyróżnia

Program Certyfikacja Kompetencji ICF  posiada akredytację International Coach Federation i jest programem typu ACTP.

blank

Międzynarodowy certyfikat Erickson Certified Professional Coach (ECPC) wydawany na zakończenie Modułów I-IV + Certyfikacja Kompetencji ICF (V moduł). 

blank

Najwyższy poziom akredytacji International Coach Federation i możliwość uzyskania certyfikatu PCC lub ACC ICF korzystając z uprzywilejowanej ścieżki ACTP.

blank

Międzynarodowa kadra certyfikowanych trenerów i asesorów Erickson Coaching International oraz International Coach Federation MCC i PCC.

blank

CERTYFIKACJA KOMPETENCJI ICF

Mentoring grupowy

Czas trwania: 2 spotkania / 2 h

Spotkania online, które obejmują:

  • przydział uczestników do mentorów;
  • rozmowę na temat rozwoju zawodowego uczestników;
  • przypomnienie i przegląd profilu kompetencji coachingowych;
  • doskonalenie umiejętności oceny jakości rozmów coachingowych.

Sesje grupowe

Czas trwania: 3 sesje grupowe

  • Sesje mentoringu grupowego wraz z uczestnikami pakietu certyfikacyjnego i mentorem (zgodnie z poznaną strukturą w tzw. trójkach coachingowych);
  • Terminy ustalane są indywidualnie wraz z mentorem.

Sesje indywidualne

Czas trwania: 3 sesje indywidualne

  • Sesje indywidualne obejmują bezpośrednią współpracę
    z mentorem w odniesieniu do prowadzonych „na żywo” lub nagrywanych sesji coachingowych.

Egzamin

Obserwowana sesja coachingowa

  • Egzamin ustny realizowany w formie sesji coachingowej: obserwowana sesja telekonferencyjna z własnym klientem;
  • Weryfikacja zgodności z profilem kompetencyjnym na poziomie PCC ICF;
  • Decyzja o przyznaniu certyfikatu certyfikatu Erickson Solution-Focused Coach Diploma – ESFCD ACTP ICF.

Akredytacja

Certyfikacja kompetencji ICF kursu Szkoły Coachów „The Art & Science of Coaching” to dopełnienie procesu rozwoju rozpoczętego w trakcie Modułów I-IV.

Program „The Art & Science of Coaching” Moduły I-IV + Certyfikacja kompetencji ICF jest objęty najwyższym poziomem akredytacji przyznawanej przez International Coach Federation – ACTP. Oznacza to, że jego absolwenci mogą występować o certyfikaty na poziomie PCC i ACC korzystając z uprzywilejowanej ścieżki ACTP.

SZKOŁA TRENERÓW, MODUŁY I-IV

Moduł I

Czas trwania: 2 dni | 16 h

WPROWADZENIE W ROLĘ TRENERA

  • Różnice między szkoleniem a innymi formami pracy;
  • Rola trenera i analiza własnego potencjału w jej budowaniu;
  • Sytuacja uczących się osób dorosłych;
  • Organizacja środowiska wspierającego uczenie się;
  • Podstawy umiejętności określania celów szkoleniowych;
  • Planowanie indywidualnego rozwoju uczestników;

Moduł II

Czas trwania: 4 dni | 32 h

KOMPETENCJE PODSTAWOWE

  • Aktywne słuchanie, parafrazowanie i podsumowywanie;
  • Zadawanie pytań i prowadzenie dyskusji;
  • Budowanie klarownych, ustrukturyzowanych wypowiedzi;
  • Udzielanie informacji zwrotnej;
  • Świadoma autoprezentacja w szkoleniach i wystąpieniach publicznych;
  • Przygotowanie i prowadzenie prezentacji;

Moduł III

Czas trwania: 3 dni | 24 h

BUDOWANIE PROGRAMU SZKOLENIA

  • Przegląd różnorodnych metod i technik szkoleniowych;
  • Definiowanie celów szkolenia;
  • Dopasowanie metod szkoleniowych do celów i specyfiki grupy;
  • Tworzenie programu szkolenia i planowanie czasu;
  • Organizacyjne i techniczne aspekty prowadzenia szkoleń;
  • Metody ewaluacji szkoleń;
  • Tworzenie programu własnego szkolenia (praca warsztatowa);

Moduł IV

Czas trwania: 4 dni | 32 h

REALIZACJA SZKOLENIA I DYNAMIKA GRUPY

  • Wskazówki istotne w prowadzeniu różnych form pracy szkoleniowej;
  • Obserwacja procesu grupowego;
  • Oddziaływanie na wybrane elementy funkcjonowania grupy;
  • Reagowanie w trudnych sytuacjach szkoleniowych;
  • Ocena postępów jakie dokonały się w trakcie kursu, ocena stopnia realizacji indywidualnych celów oraz planowanie dalszego rozwoju w roli trenera.

wszechnica
uniwersytetu
jagiellońskiego

blank

Projektujemy i realizujemy różnorodne sesje i warsztaty facylitowane dopasowane do potrzeb organizacji: 

  • sesje strategiczne,
  • sesje kreatywne,
  • sesje wymiany wiedzy i doświadczeń, 

Realizujemy szkolenia dla określonych przez organizację grup pracowników, głownie dla:

  • trenerów zainteresowanych poszerzeniem swoich kompetencji i rozwojem w roli wewnętrznych facylitatorów,
  • menedżerów chcących korzystać z umiejętności facylitacyjnych podczas prowadzenia spotkań ze swoimi zespołami,
  • koordynatorów projektów zainteresowanych usprawnieniem zespołowego planowania i podziału zadań podczas wspólnych spotkań,
  • scrum masterów, którzy szukają sposobów na zwiększenie zaangażowania członków zespołów w realizację zadań.
 
Pracujemy zarówno stacjonarnie, jak i online.