PROJEKTY
BADAWCZO-ROZWOJOWE
Strona główna » Think tank
Od Zdrowej Organizacji do Think Thanku
Think Thank powstał z potrzeby refleksji nad kluczowymi trendami, które kształtują środowisko funkcjonowania dzisiejszych organizacji.
Zauważamy konieczność zmiany modelu działania na zdrowszy i bardziej zrównoważony
Widzimy potrzebę uwzględniania przez organizacje otoczenia społeczno-gospodarczego oraz kryzysu klimatycznego
Dostrzegamy rosnące wymagania wobec liderów w kontekście funkcjonowania organizacji w czasach kryzysu
Model Zdrowej Organizacji
ORGANIZACJA JAKO ORGANIZM
- Nie może istnieć bez szerszego systemu, którego jest częścią
- Musi pozostawać w dynamicznej równowadze z otoczeniem
- Musi dopasowywać się do zmian zachodzących w otoczeniu
- Ginie gdy straci granice – lub gdy staną się one nieprzepuszczalne
- Nie da się jej „skonstruować”, a jedynie ukierunkować jej rozwój.
Nasze projekty badawczo-rozwojowe
W ramach międzynarodowych partnerstw, prowadzimy badania systemu edukacji dorosłych i rynku pracy oraz wspieramy organizacje społeczne i grupy o utrudnionym dostępie do nowoczesnych rozwiązań edukacyjnych.
wraz z Polską Izbą Firm Szkoleniowych i International Development Norway, prowadzimy projekt dotyczący kreowania środowiska sprzyjającego uczeniu się w organizacjach.
Wraz z IDN, Politechniką Rzeszowską i Pratt&Whitney stworzyliśmy ofertę szkoleniową, dla organizacji.
Podczas ostatniej, edycji pt. Człowiek w Organizacji Przyszłości, gościliśmy m.in. p. Tomasza Stawiszyńskiego i p. Kamila Wyszkowskiego
Zespół Think Tank
Rafał Stożek
Board Member, Strategy Director, Consultant, Facilitator
Iwona Sołtysińska
Development Director, Psychologist, Consultant of Organizational Development, Trainer, Coach
Maciej Świeży
Programme Director, Consultant of Organizational Development, Trainer, Coach
Anna Pupek
PR | Think Tank
nasZE DZIAŁANIA
Rezultaty projektów badawczo-rozwojowych aplikujemy
w naszej pracy z organizacjami
W pracy szkoleniowo-doradczej opieramy się na badaniach naukowych oraz krytycznej refleksji wypływającej z naszych doświadczeń. Szczególnie bliskie jest nam podejście action research.