Program szkolenia został zaprojektowany uwzględniając potrzeby osób prowadzących spotkania zdalne: menedżerów, liderów zespołów projektowych, HR BP, które do tej pory nie uczestniczyły w kursie systematyzującym wiedzę na temat prowadzenia spotkań online. Dzięki udziałowi w szkoleniu, uczestnicy:
Moduł 1 Przygotowanie do prowadzenia spotkań zdalnychSzkolenie wykorzystuje zestaw różnorodnych, interaktywnych metod uwzględniających zastosowanie poznawanych narzędzi i metod w praktyce. W trakcie szkolenia uczestnicy będą mieli za zadanie przygotowanie własnego ćwiczenia. Uzupełnieniem wspólnego treningu prowadzenia spotkań są demonstracje, dyskusje i mini wykłady.
Do uczestnictwa w zajęciach niezbędny będzie komputer z dostępem do internetu, umożliwiający wykorzystanie typowych rozwiązań do telekonferencji, jak Skype czy Zoom, wyposażony w kamerę, mikrofon oraz słuchawki.
Program może zostać dostosowany do specyfiki potrzeb danej organizacji.
Jego specjalnością są obszary związane z kompetencjami managerskimi, innowacyjnością, myśleniem systemowym i strategicznym, negocjacjami i wystąpieniami publicznymi. Prowadzi warsztaty, na których zespoły wypracowują rozwiązania i przygotowują się do ich wdrożenia. Specjalizuje się także w zagadnieniach związanych z zarządzaniem projektami oraz obsługą klienta.
Jest fanem wykorzystania technologii w kształceniu dorosłych. Prowadzi zajęcia w Szkole Facylitatorów Wszechnicy UJ. Jest twórcą i prowadzącym interaktywnego kursu Facylitacja Spotkań Online.
Moduł 1
Moduł 2
Moduł 3
W warstwie technologicznej używane będą narzędzia takie jak Zoom, Mural i Mentimeter oraz wybrane pakiety biurowe dostępne w chmurze. Materiały szkoleniowe – prezentacje, linki czy wypracowane efekty zajęć dostępne będą dla uczestników w wersji elektronicznej na wybranej platformie.
Head of Organizational Development, Consultant of Organizational Development, Trainer, Facilitator
514 206 346