Więcej niż zarządzanie. Facylitacja w pracy menedżera

Know How Bites - dzielimy się wiedzą

Know How Bites

Know How Bites to cykl otwartych spotkań Wszechnicy UJ, podczas których:

  • dzielimy się wiedzą i doświadczeniem,
  • promujemy rzetelne teorie, narzędzia i metody pracy,
  • szerzymy informacje o nowych ideach i wynikach badań,
  • stwarzamy okazję do networkingu i wzajemnej inspiracji.

Podczas każdego warsztatu zachęcamy Was do aktywnego udziału: dyskusji, pracy w grupach, dzielenia się dobrymi praktykami z branży i poznawania nowych osób.

Jeżeli jesteś:

  • przedstawicielem HR,
  • menedżerem,
  • lub zawodowo zajmujesz się rozwojem zespołów, grup i organizacji,

zapraszamy do udziału w spotkaniach Know How Bites.

Udział w wydarzeniach jest bezpłatny. Aby w nim uczestniczyć należy wypełnić formularz zgłoszeniowy na stronie internetowej spotkania i uzyskać potwierdzenie możliwości udziału (liczba miejsc jest ograniczona).

Facylitacja w pracy menedżera

Tysiące rzeczy wpływają na efektywność spotkań prowadzonych przez menedżerów: odpowiedni cel i agenda, nastawienie ludzi, warunki spotkania, umiejętności komunikacyjne… Jaka będzie różnica pomiędzy zwykłym spotkaniem, a spotkaniem facylitowanym? Skąd taka popularność facylitacji w roli lidera czy Scrum Mastera?

Właśnie o tej różnicy i wartości, jaką wnoszą kompetencje facylitacyjne do roli menedżera i osób prowadzących spotkania zespołów będziemy mówić podczas naszego spotkania Know How Bites.

Po co menedżerom umiejętności facylitacyjne?

Dzięki nim:

  • mogą liczyć na bardziej zaangażowany zespół,
  • wzmacniają i korzystają z potencjału pojedynczych członków i całego zespołu jako grupy,
  • tworzą atmosferę sprzyjającą kreatywności i tworzeniu nieszablonowych rozwiązań,
  • prowadzą spotkania, na które chce się przychodzić 🙂

Jeżeli zastanawiacie się, czy facylitacja byłaby użyteczna w Waszych rolach, zapraszamy na spotkanie.

Dzięki udziałowi dowiecie się:

  • kiedy mamy do czynienia z facylitacją i na jakie wyzwania menedżera może odpowiadać,
  • jaka jest rola facylitatora i w jakich sytuacjach i warunkach menedżer może tą rolę podejmować,
  • jak zdefiniować cel spotkania, w oparciu o 4 poziomy decyzyjności pracowników (case study),
  • jak poradzić sobie z podstawowymi wyzwaniami.

 

Prowadzący

Magdalena Pęcak

Konsultant ds. projektów rozwojowych, trener, facylitator, coach

We Wszechnicy UJ wspieram klientów indywidualnych, głównie trenerów, facylitatorów i menedżerów, w wyborze programów szkoleniowych adekwatnych do pełnionych ról zawodowych. Prowadzę szkolenia i sesje facylitacyjne.

Informacje organizacyjne

Spotkanie odbędzie się 18 września 2020 r., w godzinach 9:00-10:45.

 

Spotkanie przeznaczone dla menedżerów, liderów, Scrum Masterów, przedstawicieli działów HR odpowiedzialnych za rozwój menedżerów.

Udział w spotkaniu jest bezpłatny. Liczba miejsc ograniczona. Na wydarzenie mogą zapisać się maksymalnie dwie osoby z jednej organizacji.

 

Spotkanie realizowane zdalnie za pomocą platformy Zoom. Uczestnicy spotkania powinni być wyposażeni w komputer z dostępem do internetu oraz kamery i mikrofonu.

Inne wydarzenia

Międzynarodowy Tydzień Facylitacji 2020

Czytaj więcej

Facylitacja w organizacji

Czytaj więcej

VI edycja Team Leaders’ Week Online

Czytaj więcej

Skontaktuj się z nami

Karolina Chmiel

Menedżer ds. projektów rozwojowych

519 516 493
Napisz do nas
Skontaktuj się z nami